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公司舉辦2025 年（第二期）試驗員檢測技能提升培訓班
為進一步提升項目人員試驗檢測技能水平，11月13 日，公司 2025 年（第二期）試驗員檢測技能提升培訓班在長贛鐵路項目部正式開班，來自公司多個項目的試驗員、技術主管及相關負責人共計56人匯聚一堂，開啟為期6天的集中提升培訓。
創新培訓模式，破除學習障礙
本次培訓創新性地采用 “線上 + 線下” 雙軌并行模式，精準貼合各鐵路項目分散的學習需求。線下主會場設于長贛 9 標項目，以沉浸式集中教學確保學習深度；線上借助騰訊會議覆蓋其余所有鐵路項目，徹底消除地域限制，實現全員無差別參與。培訓全程秉持 “理論 + 實操” 核心理念，既注重專業知識的系統鞏固，更強調實操技能的實際應用，確保每位參訓人員均能學有所獲、學以致用。
課程全面覆蓋，聚焦核心能力
培訓課程圍繞鐵路項目試驗檢測核心需求，精心設置九個關鍵維度內容，兼具合規性、標準化與實操性。課程包含混凝土配合比設計、混凝土原材料檢測、試驗檢測公共基礎、化學分析試驗與安全應急知識、無損檢測、試驗檢測相關規章制度、工地試驗室標準化建設、廉潔教育及鐵路質量控制措施，構建?“專業技能 + 合規管理 + 職業素養” 的全方位培訓體系。授課教師由具備豐富項目經驗的主任、技術骨干擔任，通過理論講解、案例分析、現場實操指導等多種形式，助力參訓人員夯實業務基礎、提升實戰能力。
嚴格考核管理，確保培訓實效
為全面保障本次培訓的整體質量與效果，特別構建了一套覆蓋培訓全流程的精細化管理機制。在線上培訓部分，通過每日按時收集所有參訓人員的簽到表電子版，確保學習過程的可追溯與參與度。同時，安排專人全程監督并現場指導實際操作培訓環節，加強對實操內容的掌握。培訓結束后，全體參訓人員統一參加“中鐵一局在線學習平臺”組織的線上閉卷考核，確保每位學員達到合格標準，以嚴格的考核機制切實推動學習成果的有效轉化與落實。
此次培訓是公司強化人才隊伍建設、推動項目質量提升與效益增長的重要舉措。參培人員紛紛表示，將以此次培訓為契機，深入鉆研專業知識，刻苦聯系實操技能，將所學所得轉化為工作實效，為項目高質量建設筑牢技術根基。